Rainfall Daffinson zapošljava vrhunske Web interfejs dizajnere

[mungos]

Originalno napisao Miloje Sekulic

Jeste li razmisljali da angazujete PR agenciju da vam radi na reputaciji?

"There is no such thing as bad publicity except your own obituary."
-- Brendan Behan (1923 - 1964)

[Gargoyle]

Prilično agresivan oglas, ne ostavljaš baš utisak ozbiljnog poslodavca.

Ne obećavamo ništa, trudimo se da učinimo mnogo.

wtf??


Takođe mislim da bi u poslovnim ponudama ovde na bilo forumu bilo kulturno (ako ne i obavezno) da poslodavac navede bar nešto od onoga što zaposleni može da očekuje od firme/poslodavca, tipa plata, lokacija, radno vreme ....

[mungos]

Originalno napisao Gargoyle

Takođe mislim da bi u poslovnim ponudama ovde na bilo forumu bilo kulturno (ako ne i obavezno) da poslodavac navede bar nešto od onoga što zaposleni može da očekuje od firme/poslodavca, tipa plata, lokacija, radno vreme ....

1. sa platom se ne započinje razgovor o poslu
2. startno radno vrijeme je part-time, radite u ono doba dana kad to vama najviše odgovara
3. lokacija je geografski nebitna, radite od kuće/vaše kancelarije gdje god da se nalazi
4. socijalno nije uključeno

[degojs]

Originalno napisao Gargoyle

wtf??

Verovatno je prihvatljivo da i kandidat za posao kaže: "Ne obećavam ništa, trudiću se da učinim mnogo."

[blogowski]

sa platom se ne započinje razgovor o poslu

Ako hoćeš "vrhunske" kako kažeš, sa cifrom možda ne započinješ baš razgovor, ali je "priča" odmah tu negde na tački 2,3 ili 4

[bluesman]

Ništa, čekamo onda 2010

[xippi]

Originalno napisao mungos

prijavi se na oglas, picajzle upravo i trazimo

hehe
vidis recimo ja se kompletno uklapam u profil koji trazis (5g petljanja sa interfejsom, domaci i straniji klijenti, bla truc i sve ostalo sto ide u cv), ali mi ovo nije interasantno upravo iz one razlike u oglasu meni jako prija da sam sraf u dobroj masini, jer pored toga sto radim sa super ekipom stalno sam zaposlen sto je jako bitna stavka (cela plata na racun, placene sve dazbine). imam da odradim svoj posao i miran sam. ponuda bi morala da bude stvarno jako dobra da bih se odrekao onoga sto sada imam. tako je predpostavljam sa svim profilima pa je valjda zato jako tesko naci nekoga ko stvarno vredi. svi su se oni vec udomili

sto se samog razgovora za posao tice i tu je druga prica. stvar je u tome da ja znam da ja ispunjavam tvoje kriterijume, pitanje je da li ti ispunjavas moja ocekivanja. za cifru bih te pitao u drugoj recenici, jer ako mi nije ok mi nemamo vise o cemu da razgovaramo

gigovi su druga stvar, za to mozemo da se cujemo negde pocetkom novembra

btw ne znam sta imate protiv nalozenih klinaca koji hoce da uce. dovoljno je da je pristojan u fotosopu i da ima zadovoljavajucu vizuelnu estetiku i od njega za 6 meseci dobrog treninga mozes napraviti sasvim pristojnog front end developera. ovo ti kazem iz iskustva

[mungos]

Degojs: Obećanje, ludom radovanje.
Pedjaa: Jel to iz iskustva?
Bluesman: odiseju u svemiru...

xippi:
meni jako prija da sam sraf u dobroj masini, jer pored toga sto radim sa super ekipom stalno sam zaposlen sto je jako bitna stavka (cela plata na racun, placene sve dazbine).

To je po meni sasvim okej. Ali mi nismo mašina i drugačiji smo tip organizacije. Ako jednog dana prerastemo u mašinu, onda ćemo tražiti šrafove.

btw ne znam sta imate protiv nalozenih klinaca koji hoce da uce.

I ja spadam u red ljudi koji smatraju da je proizvodnja vlastitog kadra najoptimalnije rješenje. Npr. jedna Motorola ima svoj univerzitet na kome fabrikuje profile koji im tačno trebaju. Ali ovo je povezano sa prethodnim pasusom. Trenutni način organizacije (virtuelna), trenutni profil klijenata i trenutni resursi nam ne omogućavaju da pravimo vlastiti kadar. U ovom momentu tražimo potporne stubove organizacije, ne sitne šrafove.

[oksite]

Blesavog li oglasa za posao. Ovo, firma, masina, sta je vec, mora da uspe u Srbiji. Ili ne mora?

[xippi]

naleteo sam malopre na oglas pa sam se setio ove teme. stvarno nisam i ne bih zeleo da zvucim maliciozno ali mislim da je jako bitno da ove stvari budu na nekom drugom nivou. svi znamo kakve probleme mogu da stvore nedovoljno jasne specifikacije

mislim da je vrlo bitno ispostovati proceduru. ceo ovaj oglas je mogao da zvuci:
"zbog povecanog obima posla kompanija ta i ta trazi takve i takve honorarne saradnike za to i to. mogucnost dalje saradnje. svoja 4 rada posaji na....". neka pravila postoje da bi olaksala zivot, a i jako je bitna slika koju ostavljas o sebi. takodje jako je bitno navesti koje znanje ocekujes od kandidata. suzavas izbor na one koji ti trebaju

inace jako postujem to sto radite i mislim da gurate stvari u pravom smeru. wish you luck

Off Topic:
vidim da svima ide dobro, kako otvorim neki topic tako neko mrche lajn :P